Noqo qof adeegyo siiya qurxinta guryaha iyo qofka mar macaamiga ahaa, waxaan rabaa inaan ka caawiyo ereyga kuwa go'aansaday inuu sameeyo dayactir.
1. Iloobi ka saar idyll!
Sawirro qaanso-roobaadka ah oo ka socda filimada Hollywood iyo joornaalada haweenka, oo ka soo baxa ereyga hagaajinta ee madaxaaga wax shaqo ah kuma lahan xaqiiqda. In boqolkiiba 95% kiisaska aad waayi doontid inta aad dooranayso rinjiga ama waraaqda dukaanka. Sababta oo ah ninku wuxuu doonayaa qol cawlan oo adag, iyo gabadh ku jirta kareemka-panilj, oo sidaas aawadood in qorraxda, wuxuu tuuray casaan yar.
Jidka, oo ku yaal xulashooyinka cusub. Qadar aad u badan oo furitaanku waxay ku dhacdaa si sax ah ciidda dayactirka. Marka fikir.
2. Oo sidoo kale iska ilaawo!
Ha iloobin. Sababtoo ah, kuwa dhamilayaashu uma eka sidan oo kale. Iyo koronto, iyo taayirro, iyo tuubooyin. Iyo xitaa ka sii badan kuwaase malyary. Garaacda tacliimeed ee shaqada waxay u egtahay tan, kaliya haddii aad ka baxdo dukaamada guud ahaan dukaannada. Oo ha ku qaloocin qaab "boodh" ah, oo leh shandad boorsada iyo steplotder-ka boodhka leh.
Haddii aad runtii si adag u fiirinayso, ka dib u fiirso wejiga si taxaddar leh. Ku saabsan tan hoose.
3. Xulashada Shaqaalaha.
Waa kuwee in laga joojiyo doorashadaada marka loo eego shaqada dayactirka?
U leexashada shirkad dhisme adag, waxaad ku buuxsataa 30-40% qiimaha shaqada dhabta ah. Sababtoo ah: xafiiska, xisaabiye, maamulka, gaadiidka iyo canshuuraha. Oo isla shaqaalahoodu soo shubi doonaan ayaa shaqeyn doona.
Saaxiibbadeena shisheeye ayaa qaadaya lacag yar, laakiin waxaa jira bakhtiyaanasiibka hore! Marka hore, xitaa kuwa ku nool Ruushka sanado badan, ayaa si aad ah u muuqda kuwa Ruushka (Ma ihi wax ku saabsan Ukranians iyo Moldovans, sidaad u fahamsan tahay), kaas oo noqon doona iskaashi macquul ah. Oo waxaan ku arkay musqusha runta, halkaasoo derbiyada lagu sameeyo oo ah qaab geed bir ah oo ah, oo ay cidhiidhi galeen saqafka! Guud ahaan, dhammaan jilayaasha caanka ah ayaa ka fog khiyaaliga!
Ha caajisin inaad ku martiqaaddo dhowr sayid ama wakiilo ka mid ah guutooyinka shaygaaga, shirkadahaaga. Weydiiso qiyaasta shaqada, ugu yaraan qiyaasta. Ku orodka qiimayaashu aad ayey u weyn yihiin. U oggolow inay wadaagaan fikradahooda, aragtidooda. Ka hadal marxaladaha shaqada. Hagaag, sida ay naftooda ugu muujinayaan inay wax badan ka hadlaan wax badan.
Hadana wejiyadaas. Ka dib markii aad doorato guutada, si taxaddar leh u fiiri waxqabadka. Dadka cabitaanka ayaa isla markiiba la arki karaa. Iyo aqalkaaga gurigaagu maahan meel. U oggolow inuu u adeego Vasya ee Maryanovka (-Ex sayid wanaagsan, wuxuu nagu sameeyay deedka!) Ama saaxiibkaagii saaxiibkaaga ah iyo waxaad nasataa in ka badan 10 sano ka hor). Meel ma ahan! Haddii kale, waxaad ugu yaraan naftaada ku faafisaa muddada dayactirka, boor dareemaha, ama lumiso lacag! Iyaga weli waa la eryi doonaa.
4. Maaliyadda iyo dukumiintiyada.
Aad ayey muhiim u tahay bilaabida dayactirka si loo qorsheeyo lacag loogu talagalay alaabada iyo bixinta shaqaalaha. Sababtoo ah iyada oo aan la samayn, waxaad si fudud u wajihi kartaa dhibaatada lacag la'aan, waxaa laga yaabaa in marka hore lala xiriiriyo kharashyada aan qorshaysnayn (oo iyagu). Si aan loo gaarin xaaladdan, waxaa lagama maarmaan ah in la helo lacag yar oo lacag ah, oo aan ka badnayn sida ay ku dhacdo qiyaasta. Khibradaha Khibradda ayaa had iyo jeer had iyo jeer ka soo baxa qiimaha agabka illaa 20-40% in ka badan macaamiisha loo xisaabiyo. Ka dibna waxaa jiray kiis halkan ma jiro waqti hore. Macaamiisha ma aysan haynin kun kun oo shan inay nala siiyaan oo isla markiiba fiidkii waxay u keenaan shaygaas 25,000. Fool xun, ogolaaday.
Isku darka noocyadaas sida kharashaadka gaadiidka, aruurinta qashinka, qalabka kor loo qaado. Suuragal ma ahan in la xisaabiyo, laakiin waad oggolaan kartaa inaad ka fogaato weerarka wadajirka ah.
Ubaahan dhammaan dukumiintiyada qandaraaslaha. Amarada gaarka loo leeyahay, kani had iyo jeer waa heshiis halka waqtiga shaqada la qabtay, waqtiga lacag bixinta (mararka qaarkood marxaladaha), dammaanadda; Qiyaasta aqbalaadda iyo falalka aqbalaadda. Dukumiintiyada noocan oo kale ah si aad u fiican iyo macaamiil iyo qandaraasleyaal.
Waxaan had iyo jeer sameeyaa qiyaasta shaqada, taas oo ficil ahaan is beddeleysa illaa dhamaadka shaqada, kaliya haddii wax kacaan hawsha. Iyo xisaabinta agabyada qabyada ah, halkaas oo aan ku cadeeyo qiimaha tafaariiqda. Haddii wax ka baxa dhimista dhimis ay ka rayrayn doonaan, markaa way fiicantahay. Si kasta ha noqotee, tani waa lacagta macaamiisha waxaanan ka soo tebinayaa jeegaga ganacsiga ama dusha sare. Waqtiyada wanaagsan, waxaan ku daray + 15% qiyaasta jaantus gaar ah oo lagu ordo qalabka. Hadda ma aha in wax laga sheego oo ay ku dhowaad bilaash ah. Laakiin haddii aad ku darto guutada idinka mid ah oo aan ka xumanayn +100 si karma, hubaal! Sababta oo ah waxay qaadataa waqti badan.
Xusuusnow, shirkadaha aad u malaynayso inay ka wada shaqeeyaan maaddada si fudud ayaa loogu soo jiiday. Nooca-8000 halkii labajibbaarane.
5. Gacmahaaga ku qabo gacmahaaga!
Badanaa, xiriirka qoyska waxaa lagu xiraa dadka. Intaa waxaa dheer, waxa sababa khilaafka ayaa labadaba si toos ah loogu hagaajin karaa mowduucyada aan nala taaban. Halkan dadka ayaa ka shaqeeya, wanaaggaaga oo ku dhacaya dareemaha gabi ahaanba ma aha meesha!
Badanaa, muranka ku leh carrada khaladaadka ee dhadhanka dhadhanka ayaa sidoo kale isku dayaya inay ku dhegaan madaxda shaqaalaha. In rajada laga qabo in la helo xuluf, bal inuu xanaaqsan yahay.
-Kux, waxaad gelisaa dhalmada hoolka hoolka, hab baa fudud! Iyo midabka craxpansky oo kale!
- Waxkasta oo Masha u keenay, ayaa sidoo kale doortay 3 toddobaad. (Guud ahaan, annaga, annaga oo ah adeerkii Fing)
Go'aannada waa la aqbalaa ka hor intaan alaabtii la dhigin, la dhajin doono, xayiran.
6. Xakamee.
Ha caajisin inaad ku xakameyso shaqaalahaaga marxaladaha oo dhan. Khasab maahan in la istaago korkooda nafta, laakiin uma qalmo in lagu tuuro aqalkaaga muddo toddobaad ah. Ku dhawaad macaamiishayda oo dhami waxay yimaadeen fiidkii, ka dibna waxay muujiyeen faallooyin ama ammaantooda. Xadgudubka aan u qaato kaliya. Sida:
- Waxaan ka wada hadalnay taas geeska ilaa kan ka mid ah in loop-kaas loop noqon doono 80cm, oo waxaad haysataa 90!
-Ins, hagaaji!
Si cad loogu aqbalo nooca sheegashooyinka la aqbali karo:
- Waxaa naga sheegay in Vasya-deriska, dabcan, sidoo kale waa sayid aad u wanaagsan, isaga qudhiisa laftiisu, ayaa sameeyey) in dabaqyada aan la qaban karin!
-Kelell, wac Vasya, maxaan ku marti qaaday?! Waxaa laga jaray 100 oo Karma!
Wada hadal gooni ah oo ku saabsan nadiifinta qolka. Qaar ka mid ah asxaabteyda ayaa aaminsan inaysan bixin, qaar ka mid ah berrito ayaa mar kale noqon doona qashinka iyo wivel-Sisypers. Natiijo ahaan, u tag shay noocaas ah, sida loo tago qashin-qubka! Mana fiicna in la shaqeeyo oo macaamilku uusan ahayn baraf. Waxaan u baahanahay nadiifinta maalinlaha ah oo hal mar dhoofinta usbuuc-dhoofinta ama qashinka.
Haddii aad leedahay dhowr koox oo ku takhasusay takhasusyada, ugu baahan dhammaan amarada shayga.
7. Deriska.
Mid kale oo ah daqiiqad muhiim ah, oo ku saabsan wax walba badanaa waxay iloobaan inay ogeysiiyaan deriska. Xaqiiqdu waxay tahay in xilliga la dayactiro waxaana jira buuq badan oo ka soo baxa aaladaha korantada ee korantada ee u horseedi kara dhibaato weyn dadka kale. Si looga fogaado xaaladaha xunxun, waxaa sii wax badan in la bilaabo shaqadan aan ka sii badnayn 9-ka subaxnimo oo dhammeeya 6 pm. Oo shaqo ma leh dhamaadka usbuuca! Dhowr xayeysiis ayaa kaa badbaadin doona khilaafyo leh hooyooyinka dhalinyarada iyo dadka waayeelka ah.
sideed.
Nasiib wacan iyo rinji!
